Pentia er stiftet i 1998 af 5 dataloger fra Københavns Universitet med sigte på at udvikle innovative løsninger, der baserer sig på internationale standarder og på en dyb grundlæggende viden om de anvendte kerneteknologiers virkemåde. Firmaet har i dag 33 ansatte, hvoraf de fleste er højtuddannede IT-specialister - primært dataloger.
"Pentia er ekspert i levering af den teknologisk korrekte løsning til ethvert formål"
Baseret på sine medarbejderes omfattende IT-kompetencer leverer Pentia softwareprodukter og specialudviklet software af høj kvalitet. Pentias hovedfokus ligger, som nævnt tidligere, på content management systemet Sitecore, hvor vi over årene har leveret mere end 150 løsninger til både det offentlige og det private marked. Løsningerne strækker sig fra helt små enkeltstående sites til store portaler med dyb og avanceret integration til backend systemer, samt extranets og intranets.
Pentia bruger ikke blot Sitecore som ”standard” content management system, men i lige så høj grad som udviklingsplatform til forskellige kunderettede løsninger og applikationer.
Pentia er ekspert i at levere den teknologisk korrekte løsning til formålet. Dette vil sige, at Pentia bruger sine kreative kræfter på at optimere tilgængelighed, informationsarkitektur, web-politik, brugervenlighed, grafik, hastighed, ydeevne og skalerbarhed i forhold til kundens ønsker og rammer. Efterfølgende supporterer og vedligeholder i samarbejde med vore kunder de løsninger, vi udvikler .
Pentia har på baggrund af sin erfaringer opbygget en række ydelser overfor sine kunder. Ydelserne dækker rådgivning, projektledelse, udvikling, design, implementering og efterfølgende service af applikationer og infrastruktur.
Idet mange kunder har fokus på kerneforretningen, er flere og flere begyndt at efterspørge kundespecifikke løsninger hos Pentia. Der er derfor gennem de seneste år blevet opbygget en kompetence og en viden, som betyder, at Pentia har leveret løsninger til både landets større og mindre private virksomheder samt til offentlige institutioner - herunder blandt andre Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø, Sundhedsstyrelsen, Københavns Kommune, 3F, Experian (NIG, KOB, RKI), Frederiksberg Kommune, SOCO System, Det Danske Klasselotteri A/S, Danmarks Apotekerforening, Personalestyrelsen, Capinordic Bank A/S, Carlsberg Breweries A/S, Haldor Topsøe A/S, TDC A/S m.fl.